В результате проверки установили, что мужчина работал на одном из предприятий города без оформления трудового договора. Его трудовая функция не была определена, также как рабочие часы, размер зарплаты и сроки ее выплаты.
Когда мужчина вышел на работу с больничного, его уволили без выплаты пособия о временной нетрудоспособности. Зарплату за отработанное время он также не получил.
Прокуратура вынесла директору предписание об устранении нарушений.
"В отношении работодателя прокурор возбудил дело об административном правонарушении по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора)", - сообщают в пресс-службе ведомства.
В результате мужчине выплатили задолженность по зарплате и пособие.
