Студентка 6-го курса Анна Тишина точно уверена, где будет работать после окончания университета. В выборе профиля и места работы ей помог проект «Профстажировка». В интернете Анна увидела, что 7-й поликлинике нужна школа здоровья для пожилых, страдающих астмой. Она придумала, как помочь людям, чья жизнь невозможна без ингалятора.
Анна Тишина, победитель проекта «Профстажировка 2.0»: «Пациенты научились не бояться приступов бронхиальной астмы, как вести себя правильно в таких случаях, дозировать лекарственные препараты».
Светлана Белых, заведующая отделением поликлиники №7: «Каждый человек, страдающий заболеваниями бронхолегочной системы, должен знать и быть подготовленным: как лечиться, какие дозы принимать, как купировать приступ. Благодаря вот такому обучению в школе все это доносится до пациента».
Все это студентка рассказывала в формате лекций и игр. Работать с пожилыми было сложно, признается Анна. В начале ее серьезно не воспринимали, слушали с недоверием, а когда ее рекомендации помогали, мнение людей менялось.
Анна Тишина, победитель проекта «Профстажировка 2.0»: «Зная какие-то обычные для нас, врачей, меры профилактики, возможно предотвратить рецидив и разгар болезни».
Проект «Профстажировка» помог не только Анне. Сотни студентов после участия в нем получают работу, о которой мечтали.
Олеся Колчина, начальник центра трудоустройства выпускников: «Данный проект является социальным лифтом для студенческой молодежи. Это совершенно новый механизм взаимодействия студенчества, работодателя и образовательной организации».
Анна Тишина провела пять занятий в «Астма-школе» и получила приглашение на стажировку в 7-ю поликлинику. Теперь там ждут молодого специалиста после получения диплома. Аня хочет работать пульмонологом.
